Förderung von Unternehmen im Besitz von Minderheiten und Frauen im Transportsektor
Dieses Gesetz zielt darauf ab, kleinen Unternehmen, insbesondere solchen, die von Minderheiten und Frauen geführt werden, den Zugang zu Transport- und Infrastrukturaufträgen zu erleichtern. Die Änderungen umfassen die Aktualisierung von Vermögensgrenzen, die Vereinfachung von Zertifizierungsprozessen und die Erhöhung der finanziellen und beratenden Unterstützung, um diesen Unternehmen zu Wachstum zu verhelfen und ihre Beteiligung an Bundesprojekten zu steigern.
Wichtige Punkte
Erhöhung der Vermögensgrenzen für Unternehmen, damit mehr Firmen als benachteiligt eingestuft werden können.
Vereinheitlichung des Zertifizierungsprozesses, sodass eine in einem Bundesstaat erworbene Zertifizierung in anderen Staaten anerkannt wird, was Unternehmen die Tätigkeit in einem größeren Gebiet erleichtert.
Mehr finanzielle Unterstützung und Mentoring-Programme für kleine Unternehmen, um ihnen beim Wachstum und der Sicherung größerer Aufträge zu helfen.
Verlängerung des Zeitraums für die Bewertung der Bruttoeinnahmen von 3 auf 7 Jahre, was mehr Flexibilität bei der Erfüllung der Qualifikationskriterien bietet.
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