Frauen in der Polizei fördern: Neue Standards und Karrieremöglichkeiten
Dieses Gesetz zielt darauf ab, die Präsenz von Frauen in Polizeidiensten zu erhöhen, indem eine spezielle Arbeitsgruppe eingerichtet wird. Diese Gruppe wird neue, faire Einstellungsstandards und Empfehlungen zur Bindung und Beförderung von Frauen in der Strafverfolgung entwickeln. Staaten, die diese Standards übernehmen, erhalten zusätzliche Mittel, was die Qualität und Vielfalt der lokalen Polizeidienste verbessern kann.
Wichtige Punkte
Einrichtung einer Arbeitsgruppe zur Untersuchung und Entwicklung nationaler Einstellungsstandards für Polizeibeamte unter Berücksichtigung geschlechtsspezifischer Unterschiede.
Entwicklung von Empfehlungen zur Bindung weiblicher Beamter, einschließlich Lösungen für Mütter und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Erstellung von Richtlinien zur Förderung des Aufstiegs von Frauen in Führungspositionen bei der Polizei.
Zusätzliche Finanzmittel für Staaten, die diese Empfehlungen umsetzen, was zu einer besseren Finanzierung der lokalen Polizeibehörden führen kann.
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