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Steuer für Großunternehmen mit Mitarbeitern, die Bundesleistungen erhalten

Dieser Gesetzentwurf führt eine neue Steuer für Großunternehmen ein, deren Mitarbeiter Bundesleistungen wie Lebensmittelmarken oder Medicaid erhalten. Ziel ist es, Arbeitgeber zu besseren Löhnen und Leistungen zu ermutigen, um die Abhängigkeit von öffentlicher Unterstützung zu verringern. Zudem dürfen Unternehmen Bewerber nicht nach dem Bezug solcher Leistungen fragen.
Wichtige Punkte
Großunternehmen (ab 500 Mitarbeitern) zahlen eine Steuer in Höhe der Bundesleistungen, die ihre Mitarbeiter erhalten.
Ausnahmen gelten für Unternehmen, die allen Mitarbeitern mindestens 15 Dollar pro Stunde zahlen oder weniger als 100 Millionen Dollar Vermögen besitzen.
Arbeitgeber dürfen Bewerber nicht nach dem Bezug von Bundesleistungen fragen.
Ziel ist es, die Steuerlast der Bürger im Zusammenhang mit Sozialleistungen für Mitarbeiter großer Unternehmen zu reduzieren.
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Status:
Abgelaufen
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Zusätzliche Informationen
Drucknummer: 117_HR_9629
Sponsor: Rep. Khanna, Ro [D-CA-17]
Startdatum: 2022-12-20
Systemhinweis: Lustra ist kostenlose Bürgerinfrastruktur mit öffentlich einsehbarem Quellcode, vollständig auf GitHub verfügbar. Sie lesen bereinigte Gesetzesdaten, verarbeitet von unserem streng neutralen Analysesystem, um politische Verzerrungen zu entfernen und sachliche Mechanismen zu bewahren. Wir verarbeiten ausschließlich offizielle Regierungsdaten. Die Originaldokumente bleiben die maßgebliche Quelle, überprüfen Sie diese stets, wenn möglich.
Zusammengefasst von: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Quelldaten: api.congress.gov
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OFFIZIELLER RECHTSTITEL

Corporate Responsibility and Taxpayer Protection Act of 2022

HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

Wie lautet die offizielle ID dieses Gesetzes?

Die offizielle Drucknummer lautet 117_HR_9629.

Welche Kammer hat diese Gesetzgebung initiiert?

Diese Gesetzgebung wurde eingeleitet im Repräsentantenhaus.

Wann begann der Gesetzgebungsprozess?

Der Prozess begann offiziell am 2022-12-20.

Was sind die wichtigsten Bestimmungen?

Wichtige Punkte sind:

  • Großunternehmen (ab 500 Mitarbeitern) zahlen eine Steuer in Höhe der Bundesleistungen, die ihre Mitarbeiter erhalten.
  • Ausnahmen gelten für Unternehmen, die allen Mitarbeitern mindestens 15 Dollar pro Stunde zahlen oder weniger als 100 Millionen Dollar Vermögen besitzen.
  • Arbeitgeber dürfen Bewerber nicht nach dem Bezug von Bundesleistungen fragen.
  • Ziel ist es, die Steuerlast der Bürger im Zusammenhang mit Sozialleistungen für Mitarbeiter großer Unternehmen zu reduzieren.
Was ist der spezifische Rechtsstatus?

Der aktuelle Status ist Abgelaufen.

Wo kann ich den vollständigen Text lesen?

Der vollständige offizielle Text ist verfügbar unter: Vollständigen Text ansehen

Wer ist der Hauptsponsor?

Der Hauptsponsor ist Rep. Khanna, Ro [D-CA-17].

Was ist der letzte detaillierte Status?

Der letzte detaillierte Status ist: Introduced in House

Ist diese Zusammenfassung verifiziert?

Ja. Dieser Inhalt wurde von KI analysiert und vom Lustra Judge System verifiziert am 2025-12-28.

Welche Auswirkungen hat dieser Entwurf?

Wir wissen es nicht, das müssen Sie entscheiden. Die Zusammenfassung von Rohdaten durch KI ist etwas völlig anderes als die Vorhersage sozioökonomischer Ergebnisse. Stand 2026 glauben wir, dass die Folgenabschätzung zwingend eine menschliche Überprüfung erfordert.

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