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Woche der Frauen in der Luftfahrt: Förderung von Vielfalt und MINT-Karrieren

Der US-Senat hat die Woche vom 8. bis 14. März 2021 zur „Woche der Frauen in der Luftfahrt“ erklärt. Ziel ist es, auf den Fachkräftemangel in der Luftfahrtbranche aufmerksam zu machen und mehr Frauen zu ermutigen, Karrieren in der Luftfahrt und in MINT-Bereichen zu verfolgen, was neue berufliche Möglichkeiten für Bürgerinnen eröffnen kann.
Wichtige Punkte
Die Einrichtung einer speziellen Woche soll das Bewusstsein für die Rolle von Frauen in der Luftfahrt schärfen und zur Wahl dieser Karrierewege ermutigen.
Unterstützt die Rekrutierung von Frauen in Bildungs- und Ausbildungseinrichtungen und ermutigt Arbeitgeber, eine vielfältige Belegschaft einzustellen, einschließlich Frauen und Veteranen.
Betont die Notwendigkeit gesetzgeberischer Maßnahmen zur Verringerung der Geschlechterkluft in den Bereichen Wissenschaft, Technologie, Ingenieurwesen und Mathematik (MINT).
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Angenommen
Bürgerumfrage
Keine Stimmen abgegeben
Zusätzliche Informationen
Drucknummer: 117_SRES_96
Sponsor: Sen. Rosen, Jacky [D-NV]
Startdatum: 2021-03-04
Lustra verwendet künstliche Intelligenz. Überprüfen Sie Details in den Quelldokumenten.
Zusammengefasst von: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Quelldaten: api.congress.gov
KI-Arbeitsprotokolle ansehen launch

OFFIZIELLER RECHTSTITEL

A resolution designating March 8 through March 14, 2021, as "Women of the Aviation Workforce Week".

HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

Wie lautet die offizielle ID dieses Gesetzes?

Die offizielle Drucknummer lautet 117_SRES_96.

Welche Kammer hat diese Gesetzgebung initiiert?

Diese Gesetzgebung wurde eingeleitet im Senat.

Wann begann der Gesetzgebungsprozess?

Der Prozess begann offiziell am 2021-03-04.

Was sind die wichtigsten Bestimmungen?

Wichtige Punkte sind:

  • Die Einrichtung einer speziellen Woche soll das Bewusstsein für die Rolle von Frauen in der Luftfahrt schärfen und zur Wahl dieser Karrierewege ermutigen.
  • Unterstützt die Rekrutierung von Frauen in Bildungs- und Ausbildungseinrichtungen und ermutigt Arbeitgeber, eine vielfältige Belegschaft einzustellen, einschließlich Frauen und Veteranen.
  • Betont die Notwendigkeit gesetzgeberischer Maßnahmen zur Verringerung der Geschlechterkluft in den Bereichen Wissenschaft, Technologie, Ingenieurwesen und Mathematik (MINT).
Was ist der spezifische Rechtsstatus?

Der aktuelle Status ist Angenommen.

Wo kann ich den vollständigen Text lesen?

Der vollständige offizielle Text ist verfügbar unter: Vollständigen Text ansehen

Wer ist der Hauptsponsor?

Der Hauptsponsor ist Sen. Rosen, Jacky [D-NV].

Was ist der letzte detaillierte Status?

Der letzte detaillierte Status ist: Resolution agreed to in Senate without amendment and an amended preamble by Unanimous Consent. (text: CR S1507)

Ist diese Zusammenfassung verifiziert?

Ja. Dieser Inhalt wurde von KI analysiert und vom Lustra Judge System verifiziert am 2025-12-29.

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