Arbeitssicherheit: Neue Regeln für Gesundheits- und Sozialarbeiter
Dieses Gesetz zielt darauf ab, die Sicherheit von Gesundheits- und Sozialarbeitern zu verbessern, indem umfassende Pläne zur Prävention von Gewalt am Arbeitsplatz vorgeschrieben werden. Dies bedeutet, dass Krankenhäuser, Pflegeheime und andere Einrichtungen ihre Mitarbeiter aktiv vor Aggressionen schützen müssen, was die Arbeitsbedingungen verbessern und das Risiko von Vorfällen verringern kann.
Wichtige Punkte
Obligatorische Gewaltpräventionspläne: Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen müssen Pläne zum Schutz der Arbeitnehmer vor Gewalt entwickeln und umsetzen.
Schulung und Berichterstattung: Mitarbeiter werden in der Erkennung und Reaktion auf Gewalt geschult, und Vorfälle werden protokolliert und untersucht, um die Sicherheit zu verbessern.
Schutz vor Vergeltung: Das Gesetz verbietet Arbeitgebern, Mitarbeiter für die Meldung von Gewaltvorfällen zu diskriminieren oder zu bestrafen.
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