Verbesserung von Bezahlung und Leistungen für Bundes-Waldbrandbekämpfer
Dieses Gesetz zielt darauf ab, die Arbeits- und Lebensbedingungen von Bundes-Waldbrandbekämpfern erheblich zu verbessern. Es führt höhere Gehälter, Bereitschaftszuschläge, bezahlten Erholungsurlaub sowie umfassende Gesundheits- und Altersvorsorgeleistungen ein, was sich direkt auf ihre finanzielle Sicherheit und ihr Wohlbefinden auswirkt.
Wichtige Punkte
Gehaltserhöhungen: Bundes-Waldbrandbekämpfer erhalten spezielle Grundgehälter, die höher sind als die aktuellen, was ihr Einkommen steigert.
Bereitschaftszuschläge: Neue Zahlungen für Ruhezeiten während Einsätzen werden eingeführt, um lange Arbeitszeiten unter schwierigen Bedingungen zu kompensieren.
Erholungsurlaub: Feuerwehrleute haben Anspruch auf bezahlten Urlaub nach Einsätzen, um sich zu erholen und ihr Wohlbefinden wiederherzustellen.
Gesundheitsunterstützung: Eine Datenbank für chronische Krankheiten wird eingerichtet, zusammen mit psychischen Gesundheitsprogrammen und einfacherem Zugang zu Entschädigungen für arbeitsbedingte Verletzungen.
Altersvorsorgeverbesserungen: Die Dienstzeit von Waldbrandbekämpfern wird besser auf die Rente angerechnet, und Überstunden werden für Rentenzwecke zum Grundgehalt gezählt.
Zusätzliche Leistungen: Das Gesetz umfasst jährliche inflationsbereinigte Gehaltserhöhungen, Rekrutierungs- und Bindungsprämien, Wohnungszuschüsse und Programme zur Unterstützung des beruflichen Übergangs.
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