FAIR-Gesetz: 7,4% Gehaltserhöhung für Bundesbedienstete im Jahr 2025
Das FAIR-Gesetz schlägt eine deutliche Erhöhung der Vergütung für Bundesbedienstete im Jahr 2025 vor. Dies bedeutet, dass Personen, die in Regierungsbehörden und in Positionen mit gesetzlichen oder vorherrschenden Lohnsystemen arbeiten, eine Gehaltserhöhung erhalten, was sich direkt auf ihre persönlichen Finanzen auswirkt. Die vorgeschlagene Gesamterhöhung beträgt 7,4%, bestehend aus einer Grundgehaltserhöhung und einem Ortszuschlag.
Wichtige Punkte
Erhöhung des Grundgehalts: Die Grundgehaltssätze für Bundesbedienstete (im Rahmen der gesetzlichen Lohnsysteme) sollen für das Kalenderjahr 2025 um 4,0% steigen.
Erhöhung für Beschäftigte mit vorherrschenden Sätzen: Beschäftigte, deren Löhne auf vorherrschenden Sätzen basieren, erhalten für das Fiskaljahr 2025 ebenfalls eine Erhöhung des Grundgehalts um 4,0%.
Ortszuschlag: Für das Kalenderjahr 2025 wird zusätzlich eine Erhöhung des Ortszuschlags (Locality Pay) um 3,4% angewandt, was die Gesamterhöhung auf 7,4% bringt.
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