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Stufenweise Mindestlohnerhöhung und obligatorisches E-Verify für alle Arbeitgeber.

Das Gesetz sieht eine schrittweise Anhebung des bundesweiten Mindestlohns vor, der nach fünf Jahren automatisch an die Inflation (Chained CPI) angepasst wird. Gleichzeitig wird das E-Verify-System zur Überprüfung der Arbeitsberechtigung dauerhaft und für alle US-Arbeitgeber obligatorisch, um die illegale Beschäftigung einzudämmen. Dies führt zu neuen Compliance-Anforderungen für Unternehmen und deutlich höheren Strafen bei Verstößen.
Wichtige Punkte
Der Mindestlohn wird schrittweise erhöht, beginnend bei 8,00 USD pro Stunde, mit automatischer Inflationsanpassung alle zwei Jahre nach der Anfangsphase.
Das E-Verify-System zur Überprüfung der Arbeitsberechtigung wird dauerhaft und für alle Arbeitgeber in den USA verpflichtend eingeführt.
Die Geldstrafen für die Beschäftigung nicht autorisierter Arbeitskräfte werden erheblich verschärft, und Wiederholungstäter können von Bundesaufträgen ausgeschlossen werden.
Staaten müssen Führerschein- und Ausweisdaten (einschließlich Fotos) für E-Verify-Zwecke an das Heimatschutzministerium weitergeben, um bestimmte Bundesmittel zu erhalten.
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Abgelaufen
Bürgerumfrage
Keine Stimmen abgegeben
Zusätzliche Informationen
Drucknummer: 118_S_2785
Sponsor: Sen. Cotton, Tom [R-AR]
Startdatum: 2023-09-13
Lustra verwendet künstliche Intelligenz. Überprüfen Sie Details in den Quelldokumenten.
Zusammengefasst von: gemini-2.5-flash-preview-09-2025
Quelldaten: api.congress.gov
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OFFIZIELLER RECHTSTITEL

Higher Wages for American Workers Act of 2023

HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

Wie lautet die offizielle ID dieses Gesetzes?

Die offizielle Drucknummer lautet 118_S_2785.

Welche Kammer hat diese Gesetzgebung initiiert?

Diese Gesetzgebung wurde eingeleitet im Senat.

Wann begann der Gesetzgebungsprozess?

Der Prozess begann offiziell am 2023-09-13.

Was sind die wichtigsten Bestimmungen?

Wichtige Punkte sind:

  • Der Mindestlohn wird schrittweise erhöht, beginnend bei 8,00 USD pro Stunde, mit automatischer Inflationsanpassung alle zwei Jahre nach der Anfangsphase.
  • Das E-Verify-System zur Überprüfung der Arbeitsberechtigung wird dauerhaft und für alle Arbeitgeber in den USA verpflichtend eingeführt.
  • Die Geldstrafen für die Beschäftigung nicht autorisierter Arbeitskräfte werden erheblich verschärft, und Wiederholungstäter können von Bundesaufträgen ausgeschlossen werden.
  • Staaten müssen Führerschein- und Ausweisdaten (einschließlich Fotos) für E-Verify-Zwecke an das Heimatschutzministerium weitergeben, um bestimmte Bundesmittel zu erhalten.
Was ist der spezifische Rechtsstatus?

Der aktuelle Status ist Abgelaufen.

Wo kann ich den vollständigen Text lesen?

Der vollständige offizielle Text ist verfügbar unter: Vollständigen Text ansehen

Wer ist der Hauptsponsor?

Der Hauptsponsor ist Sen. Cotton, Tom [R-AR].

Was ist der letzte detaillierte Status?

Der letzte detaillierte Status ist: Introduced in Senate

Ist diese Zusammenfassung verifiziert?

Ja. Dieser Inhalt wurde von KI analysiert und vom Lustra Judge System verifiziert am 2025-12-26.

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