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Wiedereinstieg in MINT-Berufe: Bezahltes Praktikum und Training für Fachkräfte

Dieses Gesetz führt ein neues Programm ein, um Fachkräften in der Mitte ihrer Karriere den Wiedereinstieg oder Übergang in MINT-Berufe zu erleichtern. Kleine und mittlere Unternehmen erhalten Zuschüsse für bezahlte Praktika und Schulungsprogramme, die zu Positionen oberhalb des Einstiegsniveaus führen. Ziel ist es, die Anzahl qualifizierter Arbeitskräfte in diesen wichtigen Bereichen zu erhöhen.
Wichtige Punkte
Bezahlte Praktika und Schulungsprogramme für Fachkräfte, die in MINT-Berufe zurückkehren, insbesondere aus ländlichen Gebieten.
Zuschüsse für kleine und mittlere Unternehmen zur Schaffung von "Returnship"-Programmen mit Gehalt und Leistungen.
Die Unterstützung soll zu einer Beschäftigung über dem Einstiegsniveau mit Aufstiegsmöglichkeiten führen.
article Offizieller Text account_balance Prozessseite
Eingebracht
Bürgerumfrage
Keine Stimmen abgegeben
Zusätzliche Informationen
Drucknummer: 119_HR_4452
Sponsor: Rep. Houlahan, Chrissy [D-PA-6]
Startdatum: 2025-07-16