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Neue Disziplinarregeln für Führungskräfte im US-Veteranenministerium

Dieses Gesetz führt neue, schnellere Disziplinarverfahren für Vorgesetzte und Manager im US-Veteranenministerium ein. Ziel ist es, die Verantwortlichkeit für deren Leistung und Verhalten zu erhöhen. Diese Änderungen könnten die Qualität der Dienstleistungen für Veteranen verbessern, indem das Personalmanagement optimiert wird.
Wichtige Punkte
Ermöglicht die schnellere Entlassung, Degradierung oder Suspendierung von Vorgesetzten und Managern im US-Veteranenministerium bei Fehlverhalten oder schlechter Leistung.
Verkürzt die Frist für Disziplinarmaßnahmen auf 15 Arbeitstage und den Beschwerdeprozess auf weniger als 21 Tage.
Begrenzt die Möglichkeit, gegen verhängte Strafen gerichtlich vorzugehen, außer bei verfassungsrechtlichen Fragen.
Stärkt den Schutz von Whistleblowern, indem Disziplinarmaßnahmen ohne Zustimmung des Sonderstaatsanwalts oder Abschluss einer Whistleblower-Untersuchung verhindert werden.
article Offizieller Text account_balance Prozessseite
Eingebracht
Bürgerumfrage
Keine Stimmen abgegeben
Zusätzliche Informationen
Drucknummer: 119_S_124
Sponsor: Sen. Moran, Jerry [R-KS]
Startdatum: 2025-01-16