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Arbeitslosengeld für streikende Arbeitnehmer: Neue Regeln

Dieses Gesetz ermöglicht es Arbeitnehmern, die in Arbeitskämpfe verwickelt sind, Arbeitslosengeld zu erhalten. Dies bedeutet, dass Personen, die streiken oder von einer Aussperrung betroffen sind, finanzielle Unterstützung erhalten können, was ihre finanzielle Stabilität in schwierigen Zeiten beeinflussen kann. Diese Änderungen zielen darauf ab, Arbeitnehmern während Auseinandersetzungen mit Arbeitgebern mehr wirtschaftliche Sicherheit zu bieten.
Wichtige Punkte
Streikende Arbeitnehmer oder von einer Aussperrung Betroffene haben Anspruch auf Arbeitslosengeld.
Leistungen werden 14 Tage nach Beginn eines Streiks, ab Beginn einer Aussperrung, ab der Einstellung dauerhafter Ersatzkräfte oder nach Beendigung des Konflikts, wenn die Person arbeitslos bleibt, zahlbar sein.
Personen, die von einem Arbeitskampf betroffen sind, sind von der Anforderung der Arbeitsverfügbarkeit befreit, um Leistungen zu erhalten.
article Offizieller Text account_balance Prozessseite
Eingebracht
Bürgerumfrage
Keine Stimmen abgegeben
Zusätzliche Informationen
Drucknummer: 119_S_2731
Sponsor: Sen. Schiff, Adam B. [D-CA]
Startdatum: 2025-09-08
Lustra verwendet künstliche Intelligenz. Überprüfen Sie Details in den Quelldokumenten.
Zusammengefasst von: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Quelldaten: api.congress.gov
KI-Arbeitsprotokolle ansehen launch

OFFIZIELLER RECHTSTITEL

Empowering Striking Workers Act of 2025

HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

Wie lautet die offizielle ID dieses Gesetzes?

Die offizielle Drucknummer lautet 119_S_2731.

Welche Kammer hat diese Gesetzgebung initiiert?

Diese Gesetzgebung wurde eingeleitet im Senat.

Wann begann der Gesetzgebungsprozess?

Der Prozess begann offiziell am 2025-09-08.

Was sind die wichtigsten Bestimmungen?

Wichtige Punkte sind:

  • Streikende Arbeitnehmer oder von einer Aussperrung Betroffene haben Anspruch auf Arbeitslosengeld.
  • Leistungen werden 14 Tage nach Beginn eines Streiks, ab Beginn einer Aussperrung, ab der Einstellung dauerhafter Ersatzkräfte oder nach Beendigung des Konflikts, wenn die Person arbeitslos bleibt, zahlbar sein.
  • Personen, die von einem Arbeitskampf betroffen sind, sind von der Anforderung der Arbeitsverfügbarkeit befreit, um Leistungen zu erhalten.
Was ist der spezifische Rechtsstatus?

Der aktuelle Status ist Eingebracht.

Wo kann ich den vollständigen Text lesen?

Der vollständige offizielle Text ist verfügbar unter: Vollständigen Text ansehen

Wer ist der Hauptsponsor?

Der Hauptsponsor ist Sen. Schiff, Adam B. [D-CA].

Was ist der letzte detaillierte Status?

Der letzte detaillierte Status ist: Introduced in Senate

Ist diese Zusammenfassung verifiziert?

Ja. Dieser Inhalt wurde von KI analysiert und vom Lustra Judge System verifiziert am 2025-12-23.

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Arbeit Leistungen