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Nuevas normas para emplear extranjeros en Polonia y mayores sanciones para empleadores deshonestos

La ley organiza y digitaliza el proceso de empleo de extranjeros en Polonia, haciendo obligatorias las solicitudes en línea. Las nuevas regulaciones aumentan la protección de los trabajadores contra la explotación e imponen sanciones financieras más estrictas a los empleadores que infrinjan la ley.
Puntos clave
Las solicitudes de permisos de trabajo y declaraciones deben presentarse exclusivamente en línea a través de un sistema informático dedicado.
El empleador debe firmar un contrato por escrito con el extranjero y proporcionarle una traducción comprensible antes de comenzar a trabajar.
Se prohíben las deducciones automáticas del alquiler de la vivienda del salario del trabajador, así como las tarifas de alojamiento excesivas.
Las multas por el empleo ilegal de extranjeros aumentarán, oscilando entre 3.000 PLN y 50.000 PLN para los empleadores.
Los empleadores que no paguen los salarios durante al menos 3 meses se enfrentan a multas de hasta 60.000 PLN o restricción de libertad.
Los médicos y enfermeros extranjeros pueden recibir cofinanciación para cursos de idioma polaco (hasta 3.000 PLN por curso).
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54%
RESULTADOS DE LA VOTACIÓN
2025-02-21
A favor 231
En contra 196
Abstención 0
Resultados completos open_in_new
gavel
Estado:
Se convirtió en ley
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Información adicional
Rządowy projekt ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.
Número de impresión: PROJEKT USTAWY 949
Fecha de inicio: 2025-01-09
Fecha de votación: 2025-02-21
Votación nº: 71