Transparencia salarial: divulgación de aumentos para ejecutivos y empleados
Las nuevas normas exigen a las empresas que revelen cómo cambian las compensaciones de los ejecutivos en comparación con las de otros empleados. Esto busca aumentar la transparencia, permitiendo a los ciudadanos evaluar la equidad en los aumentos salariales y cómo los salarios se mantienen al día con la inflación.
Puntos clave
Las empresas deberán informar el aumento porcentual en la compensación de los ejecutivos.
Las empresas deberán informar el aumento porcentual en la compensación de todos los demás empleados.
Se divulgará la relación entre los aumentos salariales de ejecutivos y empleados.
Los aumentos salariales se compararán con la inflación, mostrando el poder adquisitivo real de los ingresos.
Expirado
Encuesta ciudadana