Cambios en la protección de derechos de empleados federales y veteranos
Esta ley modifica el funcionamiento de la Junta de Protección de Sistemas de Mérito, que maneja las quejas de los empleados federales. Introduce tarifas de presentación para las reclamaciones, altera los procedimientos de procesamiento de casos y limita las apelaciones para ciertas decisiones. El objetivo es agilizar las funciones de la Junta y establecer nuevas reglas para las personas que apelan decisiones relacionadas con el empleo.
Puntos clave
Introducción de una tarifa de presentación para reclamaciones o apelaciones ante la Junta de Protección de Sistemas de Mérito, con posible reembolso si la parte prevalece.
Cambios en los procedimientos de procesamiento de casos, incluida la posibilidad de emitir decisiones sin una audiencia completa en algunos casos.
Limitación de las apelaciones por licencias sin sueldo de corta duración para ejecutivos de alto nivel.
Enmiendas relativas a la reelección de los miembros de la Junta y los procedimientos de apelación para los empleados del Departamento de Asuntos de Veteranos.
Expirado
Encuesta ciudadana