Apoyo a trabajadores mayores: Nueva oficina y programas de subvenciones
Esta ley establece una Oficina de Trabajadores Mayores dentro del Departamento de Trabajo para apoyar a personas de 55 años o más en la búsqueda y mantenimiento de empleo. Su objetivo es combatir la discriminación por edad y mejorar las condiciones laborales, ofreciendo programas de investigación y subvenciones a los empleadores.
Puntos clave
Creación de una Oficina de Trabajadores Mayores para investigar los desafíos y necesidades de las personas de 55 años o más en el mercado laboral.
Introducción de programas de subvenciones para empresas y organizaciones que ayuden a crear mejores oportunidades de empleo para personas mayores y a combatir la discriminación por edad.
Iniciativas destinadas a mejorar la seguridad laboral, las condiciones de trabajo y el acceso a datos económicos sobre los trabajadores mayores.
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