Avance Profesional para Cuidadores: Nuevas Oportunidades de Formación y Promoción
Esta ley introduce proyectos piloto diseñados para ayudar a los asistentes de cuidado personal y domiciliario a adquirir nuevas habilidades, capacitación y oportunidades de avance profesional. Los cuidadores de bajos ingresos, especialmente en áreas rurales y desatendidas, así como mujeres y minorías, pueden esperar mejores perspectivas laborales, salarios más altos y acceso a beneficios, incluida la cobertura de atención médica. Además, los cuidadores que completen estas capacitaciones recibirán pagos incrementados por sus servicios.
Puntos clave
Programas de capacitación y oportunidades de avance profesional para asistentes de cuidado personal y domiciliario.
Apoyo a personas de bajos ingresos, mujeres y minorías étnicas en el sector de la atención.
Pagos incrementados para los cuidadores que completen una capacitación especializada.
Financiación de 5 millones de dólares anuales para los años fiscales 2022-2024 para proyectos de demostración.
Expirado
Encuesta ciudadana