Mejora de la Patrulla Fronteriza: Reserva, Salarios y Capacitación
Esta ley establece una Reserva de la Patrulla Fronteriza, compuesta por ex agentes, para apoyar las operaciones actuales. Aumenta el salario mínimo para los agentes de la Patrulla Fronteriza e introduce capacitación obligatoria y regular para mejorar sus habilidades y profesionalismo. El objetivo es mejorar la seguridad fronteriza y la eficacia del servicio.
Puntos clave
Creación de una Reserva de la Patrulla Fronteriza de hasta 2.500 ex agentes que pueden ser activados según sea necesario.
Aumento del salario mínimo para los agentes de la Patrulla Fronteriza en al menos un 14% para el grado GS-12.
Introducción de capacitación anual obligatoria para todos los agentes, cubriendo temas como el uso de la fuerza, la desescalada, los derechos humanos y la respuesta a poblaciones vulnerables.
Establecimiento del nivel de personal autorizado para los agentes de la Patrulla Fronteriza en 20.500, con posibilidad de ajuste basado en una evaluación independiente de las necesidades.
Expirado
Encuesta ciudadana