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Rechazo del Congreso a nuevas reglas de exención de horas extras.

Este documento es una propuesta del Congreso para bloquear las nuevas reglas del Departamento de Trabajo sobre quién está exento del pago de horas extras. Si el Congreso lo aprueba, las reglas anteriores sobre salarios y horas extras seguirán vigentes, lo que significa que el estado de muchos empleados no cambiará.
Puntos clave
El Congreso busca desaprobar las nuevas reglas del Departamento de Trabajo sobre el pago de horas extras.
Si se aprueba, las reglas que definen quién está exento de horas extras no entrarán en vigor.
Esto significa que los umbrales salariales actuales para los empleados exentos de horas extras permanecerán sin cambios.
article Texto oficial account_balance Página del proceso
Expirado
Encuesta ciudadana
Sin votos emitidos
Información adicional
Número de impresión: 118_HJRES_166
Patrocinador: Rep. Walberg, Tim [R-MI-5]
Fecha de inicio: 2024-06-05
Lustra utiliza Inteligencia Artificial. Verifique los detalles en los documentos fuente.
Resumido por: gemini-2.5-flash
Datos fuente: api.congress.gov
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TÍTULO LEGAL OFICIAL

Providing for congressional disapproval under chapter 8 of title 5, United States Code, of the rule submitted by the Department of Labor relating to "Defining and Delimiting the Exemptions for Executive, Administrative, Professional, Outside Sales, and Computer Employees".

PREGUNTAS FRECUENTES

¿Cuál es la identificación oficial de este proyecto?

El número de impresión oficial es 118_HJRES_166.

¿Qué cámara inició esta legislación?

Esta legislación se inició en la Cámara de Representantes.

¿Cuándo comenzó el proceso legislativo?

El proceso comenzó oficialmente el 2024-06-05.

¿Cuáles son las disposiciones principales?

Los puntos clave incluyen:

  • El Congreso busca desaprobar las nuevas reglas del Departamento de Trabajo sobre el pago de horas extras.
  • Si se aprueba, las reglas que definen quién está exento de horas extras no entrarán en vigor.
  • Esto significa que los umbrales salariales actuales para los empleados exentos de horas extras permanecerán sin cambios.
¿Cuál es el estado legal específico?

El estado actual es Expirado.

¿Dónde puedo leer el texto completo?

El texto oficial completo está disponible en: Ver texto completo

¿Quién es el patrocinador principal?

El patrocinador principal es Rep. Walberg, Tim [R-MI-5].

¿Cuál es el último estado detallado?

El último estado detallado es: Referred to the House Committee on Education and the Workforce.

¿Está verificado este resumen?

Sí. Este contenido fue analizado por IA y verificado por el Sistema de Juez Lustra el 2025-12-24.

CATEGORÍAS

Trabajo