Nuevos derechos de apelación para empleados del Servicio Postal de EE. UU.
Esta ley amplía los derechos de apelación para ciertos empleados del Servicio Postal de los Estados Unidos. Otorga a los empleados en puestos de supervisión, profesionales, técnicos, administrativos o gerenciales, que no están representados por un sindicato, la capacidad de apelar ante la Junta de Protección de Sistemas de Mérito en caso de disputas. Esto significa una mayor protección y equidad en el lugar de trabajo para estas personas.
Puntos clave
Los empleados del Servicio Postal de EE. UU. en roles gerenciales y administrativos, no cubiertos por sindicatos, obtienen el derecho a apelar ante una junta independiente.
La ley mejora la protección de los derechos de los empleados y proporciona una vía adicional de resolución de disputas para un grupo específico de trabajadores postales.
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