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Equidad en jubilaciones federales: servicio temporal después de 1988 ahora acreditable

Esta ley permite a los empleados federales, incluidos los trabajadores temporales del Servicio Postal de EE. UU., contar el servicio temporal posterior a 1988 para su jubilación federal. Este cambio significa que más personas podrían calificar para los beneficios del Sistema de Jubilación de Empleados Federales, mejorando potencialmente su seguridad financiera en la jubilación. Las agencias federales serán notificadas para informar a los empleados elegibles sobre estas nuevas disposiciones.
Puntos clave
El servicio civil temporal realizado después del 31 de diciembre de 1988 ahora puede ser acreditado para la jubilación federal.
Esto se aplica a los empleados federales actuales, incluidos los empleados temporales del Servicio Postal de EE. UU.
Las agencias notificarán a los empleados elegibles sobre la opción de realizar depósitos por servicios temporales pasados.
article Texto oficial account_balance Página del proceso
Expirado
Encuesta ciudadana
Sin votos emitidos
Información adicional
Número de impresión: 118_HR_5995
Patrocinador: Rep. Kilmer, Derek [D-WA-6]
Fecha de inicio: 2023-10-25
Lustra utiliza Inteligencia Artificial. Verifique los detalles en los documentos fuente.
Resumido por: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Datos fuente: api.congress.gov
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TÍTULO LEGAL OFICIAL

Federal Retirement Fairness Act

PREGUNTAS FRECUENTES

¿Cuál es la identificación oficial de este proyecto?

El número de impresión oficial es 118_HR_5995.

¿Qué cámara inició esta legislación?

Esta legislación se inició en la Cámara de Representantes.

¿Cuándo comenzó el proceso legislativo?

El proceso comenzó oficialmente el 2023-10-25.

¿Cuáles son las disposiciones principales?

Los puntos clave incluyen:

  • El servicio civil temporal realizado después del 31 de diciembre de 1988 ahora puede ser acreditado para la jubilación federal.
  • Esto se aplica a los empleados federales actuales, incluidos los empleados temporales del Servicio Postal de EE. UU.
  • Las agencias notificarán a los empleados elegibles sobre la opción de realizar depósitos por servicios temporales pasados.
¿Cuál es el estado legal específico?

El estado actual es Expirado.

¿Dónde puedo leer el texto completo?

El texto oficial completo está disponible en: Ver texto completo

¿Quién es el patrocinador principal?

El patrocinador principal es Rep. Kilmer, Derek [D-WA-6].

¿Cuál es el último estado detallado?

El último estado detallado es: Referred to the House Committee on Oversight and Accountability.

¿Está verificado este resumen?

Sí. Este contenido fue analizado por IA y verificado por el Sistema de Juez Lustra el 2025-12-25.

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