Apoyo a trabajadores de energía: 5 años de salario, seguro médico y beneficios educativos.
Esta ley establece un programa de apoyo integral para los trabajadores que pierden su empleo debido al cierre de minas de carbón o plantas de combustibles fósiles. Las personas elegibles pueden recibir hasta cinco años de reemplazo salarial, seguro médico subsidiado y asistencia educativa para ellos y sus hijos. El objetivo es garantizar la estabilidad financiera y facilitar la transición hacia la economía de energía limpia.
Puntos clave
Los trabajadores despedidos de instalaciones de combustibles fósiles (incluidas refinerías) son elegibles para recibir hasta 5 años de pagos que reemplazan el salario perdido, ajustados por cualquier nuevo ingreso.
El gobierno subsidia las primas del seguro médico durante 5 años y garantiza la continuidad de las contribuciones del empleador a los planes de ahorro para la jubilación.
Se ofrece un nuevo programa de asistencia educativa, similar al GI Bill, para trabajadores y sus hijos en instituciones públicas estatales o formación profesional aprobada.
Se establece la Oficina de Trabajadores de Energía Estadounidenses dentro del Departamento del Tesoro para administrar estos beneficios.
Expirado
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