Capacitación Laboral Remunerada: Alternativa a la Universidad para Empleos de Alto Salario.
Esta ley establece un programa federal de capacitación laboral remunerada a tiempo completo, ofreciendo una alternativa a la universidad para ciudadanos sin título de licenciatura. Los empleadores reciben subsidios para capacitar a personas para puestos especializados que deben pagar al menos el 80% del ingreso medio familiar local. El programa se financia mediante un nuevo impuesto especial a las grandes dotaciones universitarias privadas.
Puntos clave
Crea una vía de capacitación estructurada, remunerada y a tiempo completo para ciudadanos estadounidenses sin título universitario.
Los empleadores reciben hasta 9.000 USD en subsidios por aprendiz para costos de capacitación y un bono de 1.000 USD si contratan al aprendiz a tiempo completo.
El puesto de trabajo objetivo debe ofrecer un salario igual o superior al 80% del ingreso medio familiar en el condado local.
El programa se financia con un nuevo impuesto especial del 1% aplicado a las dotaciones de universidades privadas grandes con activos superiores a 2.500 millones USD.
Expirado
Encuesta ciudadana