Providing for consideration of the bill (H.R. 2988) to amend the Employee Retirement Income Security Act of 1974 to specify requirements concerning the consideration of pecuniary and non-pecuniary factors, and for other purposes; providing for consideration of the bill (H.R. 2262) to amend the Fair Labor Standards Act of 1938 to exclude certain activities from hours worked, and for other purposes; providing for consideration of the bill (H.R. 2270) to amend the Fair Labor Standards Act of 1938 to exclude child and dependent care services and payments from the rate used to compute overtime compensation; providing for consideration of the bill (H.R. 2312) to amend the Fair Labor Standards Act of 1938 to revise the definition of the term ''tipped employee'', and for other purposes; and providing for consideration of the bill (H.R. 4366) to clarify the treatment of 2 or more employers as joint employers under the National Labor Relations Act and the Fair Labor Standards Act of 1938.
El número de impresión oficial es 119_HRES_988.
Esta legislación se inició en la Cámara de Representantes.
El proceso comenzó oficialmente el 2026-01-12.
Los puntos clave incluyen:
El estado actual es Adoptado.
El texto oficial completo está disponible en: Ver texto completo
El registro oficial de votación nominal está en: ver registro de votación
El patrocinador principal es Rep. Fischbach, Michelle [R-MN-7].
El último estado detallado es: On agreeing to the resolution Agreed to by recorded vote: 214 - 207 (Roll no. 17). (text: CR H670-671)
Sí. Este contenido fue analizado por IA y verificado por el Sistema de Juez Lustra el 2026-01-13.