Nuevos requisitos laborales para asistencia alimentaria y seguro médico Medicaid
Este proyecto de ley introduce nuevos requisitos laborales para las personas que reciben cupones de alimentos (SNAP) y el programa de atención médica Medicaid. Esto significa que, para recibir estos beneficios, muchas personas deberán trabajar, realizar servicio comunitario o participar en programas de trabajo durante un número específico de horas al mes. Estos cambios podrían afectar el acceso a la asistencia para quienes no cumplan las nuevas condiciones.
Puntos clave
Los requisitos laborales para los cupones de alimentos (SNAP) se extienden a personas de hasta 60 años, excluyendo a los padres de niños menores de 6 años.
Introducción de un requisito laboral para Medicaid: 80 horas de trabajo, servicio comunitario o participación en programas de trabajo al mes.
Las personas con discapacidades, mujeres embarazadas, padres de niños pequeños o personas incapacitadas, y estudiantes están exentos de los nuevos requisitos laborales de Medicaid.
Los estados pueden optar por dar de baja de Medicaid a las personas que no cumplan con los nuevos requisitos laborales.
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