Responsabilidad de empleados federales por violaciones de la Primera Enmienda
Este proyecto de ley permite a los ciudadanos demandar a los empleados federales si estos violan sus derechos de la Primera Enmienda, como la libertad de expresión. Esto significa que si un empleado federal restringe su derecho a expresarse libremente, puede emprender acciones legales. El objetivo es aumentar la rendición de cuentas de los funcionarios federales.
Puntos clave
Los ciudadanos pueden demandar a los empleados federales por violar sus derechos de la Primera Enmienda (por ejemplo, libertad de expresión).
La ley no permite que los empleados federales demanden a su empleador (el gobierno federal) por acciones dentro de la relación laboral.
Los tribunales pueden conceder honorarios de abogado razonables a la parte ganadora, excluyendo al gobierno de EE. UU.
Presentado
Encuesta ciudadana