Cambios en el pago para empleados federales con teletrabajo
Esta ley modifica la forma en que se paga a ciertos empleados federales que teletrabajan. Estos empleados podrían perder su derecho a los ajustes salariales anuales y su salario se establecerá a una tasa más baja para el área de "Resto de EE. UU.". Esto afecta directamente las finanzas personales de miles de empleados federales.
Puntos clave
Los empleados federales que teletrabajan al menos un día a la semana (o el 20% de su horario laboral) podrían no recibir ajustes salariales anuales.
Su salario se establecerá a la tasa local de "Resto de EE. UU.", lo que podría significar menores ingresos.
Las excepciones incluyen personas con discapacidad, miembros del Servicio Exterior, agentes de la ley y miembros de las Fuerzas Armadas en servicio activo.
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