Fortalecimiento de la protección contra el acoso en la NOAA
Esta ley tiene como objetivo mejorar la seguridad y la igualdad de empleo en la Administración Nacional Oceánica y Atmosférica (NOAA). Introduce nuevas reglas para denunciar casos de acoso y agresión sexual, aumentando la transparencia y la rendición de cuentas. Esto proporciona al personal de la NOAA y a quienes trabajan con la agencia mejores herramientas para proteger sus derechos y privacidad.
Puntos clave
Exige la recopilación y el informe de datos detallados sobre casos de acoso y agresión sexual, incluidas las acciones disciplinarias tomadas.
Permite la denuncia confidencial de incidentes sin activar automáticamente una investigación, protegiendo la privacidad de las víctimas.
Obliga a las entidades responsables de los buques a denunciar incidentes de acoso y agresión sexual a la Guardia Costera.
Prohíbe que las personas condenadas por ciertos delitos sexuales sirvan en el Cuerpo de Oficiales Comisionados de la NOAA.
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