Reforma integral de pensiones, apoyo a veteranos y mayor seguridad escolar
La ley introduce cambios importantes en el sistema de jubilación, aumentando la edad para retiros obligatorios y permitiendo que los pagos de préstamos estudiantiles cuenten para las contribuciones del empleador. También establece un programa de capacitación empresarial para veteranos y endurece las penas por trata de personas cerca de las escuelas.
Puntos clave
Aumento de la edad para las distribuciones mínimas obligatorias (RMD) de las cuentas de jubilación a 73 y finalmente a 75 años.
Permite a los empleadores igualar los pagos de préstamos estudiantiles como contribuciones al plan de jubilación.
Creación de una base de datos "Retirement Savings Lost and Found" para ayudar a localizar administradores de cuentas de jubilación extraviadas.
Penas de prisión más severas para la trata de personas y la captación de menores en zonas escolares.
Establecimiento del programa "Boots to Business" para ofrecer formación empresarial a veteranos y sus familias.
Estado:
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