Ley de la Oficina de Trabajadores Mayores: Nuevo apoyo para mayores de 55 años
Esta ley establece una oficina especial en el Departamento de Trabajo para proteger los intereses y la seguridad financiera de los trabajadores de 55 años o más. Busca mejorar las oportunidades laborales y combatir la discriminación por edad en el trabajo.
Puntos clave
Creación de la Oficina de Trabajadores Mayores en el Departamento de Trabajo para mejorar las condiciones laborales.
Investigación sobre la preparación para la jubilación, seguridad económica y flexibilidad laboral para mayores.
Subvenciones para combatir el edadismo estructural y fomentar lugares de trabajo más inclusivos.
Programas de capacitación específicos en habilidades digitales y educación financiera para adultos mayores.
Asignación de 10 millones de dólares anuales para eliminar barreras al empleo de personas mayores.
Estado:
Presentado
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