Soberanía Laboral Tribal: Cambios en la Ley Laboral para Tribus Indias
Esta ley busca aclarar que las tribus indias y sus empresas que operan en tierras tribales no están sujetas a la ley laboral federal. Esto significa que las reglas sobre sindicatos y negociación colectiva en estas tierras serán establecidas por las propias tribus, no por el gobierno federal. Este cambio podría afectar las condiciones de empleo y los derechos de los trabajadores en tierras tribales.
Puntos clave
Las tribus indias y sus negocios en tierras tribales estarán exentas de la ley laboral federal en lo que respecta a los sindicatos.
Las tribus tendrán mayor control sobre las reglas de empleo en sus tierras.
La ley define qué constituye una "tribu india", un "indio" y "tierras indias" en el contexto legal.
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