Licencia por enfermedad pagada: Nuevos derechos para el cuidado personal y familiar
Esta ley establece el derecho de la mayoría de los trabajadores a acumular tiempo de enfermedad pagado para atender su salud o la de su familia sin perder su salario. Busca proteger la estabilidad económica de los ciudadanos ante emergencias médicas o crisis familiares.
Puntos clave
Los empleados ganan 1 hora de tiempo de enfermedad pagado por cada 30 horas trabajadas, hasta 56 horas al año.
El tiempo puede usarse para enfermedades personales, diagnósticos médicos o para cuidar a un familiar enfermo.
La ley también permite ausencias para buscar ayuda en casos de violencia doméstica, agresión sexual o acecho.
Los empleadores tienen prohibido despedir o discriminar a los trabajadores que ejerzan su derecho a la licencia.
Las horas no utilizadas se pasan al año siguiente y se recuperan si el trabajador es recontratado en un plazo de 12 meses.
Estado:
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