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Plus de diversité en science : Nouveau poste et plan pour la NSF

Cette loi vise à accroître la participation de divers groupes à la recherche scientifique et à l'éducation STEM. Un nouveau poste de Chef de la Diversité sera créé au sein de la National Science Foundation (NSF), chargé d'élaborer des plans et des stratégies pour garantir un accès égal aux programmes et aux financements pour tous, quelle que soit leur origine ou leur emplacement. Cela vise à exploiter le plein potentiel scientifique du pays.
Points clés
Création d'un Chef de la Diversité au sein de la National Science Foundation (NSF) pour promouvoir l'égalité des chances en science.
Élaboration d'un plan stratégique pour augmenter la participation de diverses personnes et institutions, y compris les institutions au service des minorités et celles géographiquement sous-représentées, aux programmes scientifiques.
Allocation de 5 millions de dollars par an pour les exercices fiscaux 2022-2026 pour financer ces initiatives de diversité et d'inclusion.
article Texte officiel account_balance Page du processus
Expiré
Sondage citoyen
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Informations supplémentaires
Numéro d'impression : 117_HR_3809
Parrain : Rep. Bowman, Jamaal [D-NY-16]
Date de début : 2021-06-11