Soutien aux familles, femmes enceintes et enfants : changements fiscaux et sociaux.
Cette loi introduit diverses modifications pour soutenir les familles, les femmes enceintes et les parents. Elle comprend de nouveaux crédits d'impôt pour enfants, des prestations de congé parental et des programmes de soutien pour les mères et les pères, ainsi que des facilités pour les organisations religieuses fournissant des services sociaux. L'objectif est d'améliorer les conditions de vie et l'accès aux ressources pour les familles.
Points clés
Augmentation du crédit d'impôt pour enfants à 3 500 $ (4 500 $ pour les enfants de moins de 6 ans) et extension aux enfants à naître.
Introduction de prestations de congé parental rémunéré (jusqu'à 3 mois) avec des options de remboursement par réduction des futures prestations de retraite ou augmentation de l'âge de la retraite.
Exigence pour les pères biologiques de payer au moins 50 % des frais médicaux encourus pendant la grossesse et l'accouchement.
Création du site web life.gov offrant des ressources complètes pour les femmes enceintes, y compris des alternatives à l'avortement et les risques associés.
Extension de l'éligibilité au programme WIC pour les femmes qui allaitent et post-partum à 2 ans, et augmentation des bons d'achat en espèces.
Soutien aux étudiantes enceintes en les informant de leurs droits, des aménagements et des ressources disponibles dans les établissements d'enseignement supérieur.
Facilitation pour les organisations religieuses de demander des fonds fédéraux pour les services sociaux, garantissant un traitement égal.
Programmes de développement de la main-d'œuvre pour les parents non gardiens ayant des obligations de pension alimentaire en souffrance.
Expiré
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