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Crédits d'impôt pour les employeurs embauchant des jeunes et des personnes déconnectées.

Cette loi modifie les crédits d'impôt pour les entreprises qui embauchent des jeunes. Elle vise à encourager les employeurs à offrir des emplois aux étudiants et aux jeunes rencontrant des difficultés d'emploi, augmentant ainsi leurs opportunités sur le marché du travail.
Points clés
Extension du crédit d'impôt pour l'embauche de jeunes afin de couvrir l'emploi à l'année, et non plus seulement l'été, à condition que les étudiants travaillent jusqu'à 20 heures par semaine pendant l'année scolaire.
Introduction d'un nouveau crédit d'impôt pour les employeurs embauchant des « jeunes déconnectés » – des personnes âgées de 16 à 25 ans qui n'ont pas régulièrement fréquenté l'école ou été employées au cours des 6 derniers mois, ou des jeunes adultes (16-21 ans) qui étaient en famille d'accueil.
Les modifications s'appliquent aux personnes commençant à travailler après l'entrée en vigueur de la loi, permettant aux entreprises de bénéficier immédiatement des nouvelles incitations.
article Texte officiel account_balance Page du processus
Expiré
Sondage citoyen
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Informations supplémentaires
Numéro d'impression : 117_S_1560
Parrain : Sen. Durbin, Richard J. [D-IL]
Date de début : 2021-05-11
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Résumé par : gemini-2.5-flash-preview-05-20
Données sources : api.congress.gov
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TITRE LÉGAL OFFICIEL

Helping to Encourage Real Opportunities (HERO) for Youth Act of 2021

QUESTIONS FRÉQUEMMENT POSÉES

Quel est l'identifiant officiel de ce projet de loi ?

Le numéro d'impression officiel est 117_S_1560.

Quelle chambre a initié cette législation ?

Cette législation a été initiée par le Sénat.

Quand le processus législatif a-t-il commencé ?

Le processus a officiellement commencé le 2021-05-11.

Quelles sont les principales dispositions ?

Les points clés incluent :

  • Extension du crédit d'impôt pour l'embauche de jeunes afin de couvrir l'emploi à l'année, et non plus seulement l'été, à condition que les étudiants travaillent jusqu'à 20 heures par semaine pendant l'année scolaire.
  • Introduction d'un nouveau crédit d'impôt pour les employeurs embauchant des « jeunes déconnectés » – des personnes âgées de 16 à 25 ans qui n'ont pas régulièrement fréquenté l'école ou été employées au cours des 6 derniers mois, ou des jeunes adultes (16-21 ans) qui étaient en famille d'accueil.
  • Les modifications s'appliquent aux personnes commençant à travailler après l'entrée en vigueur de la loi, permettant aux entreprises de bénéficier immédiatement des nouvelles incitations.
Quel est le statut juridique spécifique ?

Le statut actuel est Expiré.

Où puis-je lire le texte intégral ?

Le texte officiel complet est disponible ici : Voir le texte complet

Qui est le parrain principal ?

Le parrain principal est Sen. Durbin, Richard J. [D-IL].

Quel est le dernier statut détaillé ?

Le dernier statut détaillé est : Introduced in Senate

Ce résumé est-il vérifié ?

Oui. Ce contenu a été analysé par IA et vérifié par le système Lustra Judge le 2025-12-29.

CATÉGORIES

Impôts Travail Éducation