Lignes Directrices de Sécurité: Réduire la Violence dans Tous les Lieux de Travail.
Cette loi exige que les agences fédérales étudient la violence au travail et élaborent des lignes directrices de sécurité officielles et non contraignantes pour les employeurs. L'objectif est de fournir aux entreprises – des magasins de détail aux hôpitaux – des recommandations pratiques sur les mesures de sécurité, la formation du personnel et les barrières physiques pour mieux protéger les employés contre les menaces. Bien que volontaires, ces lignes directrices offrent une approche standardisée pour améliorer la sécurité dans divers environnements de travail.
Points clés
Ordonne une étude fédérale par le NIOSH pour identifier des stratégies efficaces de prévention de la violence dans divers lieux de travail.
Exige de l'OSHA qu'elle publie des lignes directrices non obligatoires dans les quatre ans, couvrant la technologie de sécurité (par exemple, détecteurs, contrôle d'accès) et les procédures du personnel (par exemple, formation à la désescalade, dotation adéquate).
Les lignes directrices sont adaptées à des environnements spécifiques comme les écoles, les hôpitaux et les épiceries, reconnaissant leurs risques uniques.
Expiré
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