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Augmentation des cotisations de retraite pour les aidants familiaux non rémunérés.

Cette loi permet aux aidants familiaux non rémunérés qui travaillent moins de 500 heures rémunérées par an d'effectuer des « cotisations de rattrapage » plus importantes à leurs comptes de retraite. L'objectif est d'aider les personnes qui sacrifient un emploi rémunéré pour s'occuper d'enfants ou d'adultes ayant des besoins spéciaux à compenser les opportunités d'épargne-retraite perdues. Ces changements s'appliqueront à partir de 2025.
Points clés
Les aidants familiaux peuvent verser des cotisations supplémentaires et plus élevées aux régimes de retraite (comme les 401(k) et les IRA), de manière similaire aux participants âgés de 60 à 64 ans.
Pour être éligible, l'aidant doit fournir au moins 500 heures de soins non rémunérés par an et travailler moins de 500 heures rémunérées par an.
La possibilité d'utiliser ces cotisations accrues est limitée à un maximum de cinq années d'imposition au total.
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Statut:
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Informations supplémentaires
Catching Up Family Caregivers Act of 2024
Numéro d'impression : HR 9764
Parrain : Rep. Pettersen, Brittany [D-CO-7]
Date de début : 2024-09-23