arrow_back Retour à l'application

Protection et réintégration des employés fédéraux en période d'essai

Ce projet de loi vise à accorder aux employés fédéraux en période d'essai qui ont été promus les mêmes droits de protection de l'emploi que les employés permanents. Cela signifie qu'en cas de licenciement, ils auront le droit de faire appel de la décision. De plus, les personnes licenciées après le 20 janvier 2025 peuvent demander leur réintégration à leur poste avec un rappel de salaire.
Points clés
Les employés fédéraux en période d'essai après une promotion obtiendront le droit de faire appel des décisions de licenciement, comme les employés permanents.
Les personnes licenciées d'un emploi fédéral en période d'essai après le 20 janvier 2025 peuvent demander leur réintégration au même poste ou à un poste équivalent avec un rappel de salaire.
Ces dispositions ne s'appliquent pas aux personnes promues ou retirées de postes politiques.
article Texte officiel account_balance Page du processus
Introduit
Sondage citoyen
Aucun vote exprimé
Informations supplémentaires
Numéro d'impression : 119_HR_2880
Parrain : Rep. Olszewski, Johnny [D-MD-2]
Date de début : 2025-04-10