Équité de la propriété des employés : Épargne-retraite améliorée pour les employés-propriétaires
Cette loi vise à faciliter l'accumulation d'épargne-retraite pour les employés qui sont également propriétaires partiels de leur entreprise via des plans de retraite spéciaux (ESOP). Les changements leur permettront d'utiliser pleinement les plans de retraite traditionnels sans dépasser les limites dues à la croissance de la valeur de leurs actions d'entreprise. Cela aidera les employés à mieux sécuriser leur avenir financier.
Points clés
Permet aux employés-propriétaires de cotiser davantage aux plans de retraite traditionnels, quelle que soit la croissance de la valeur de leurs actions d'entreprise.
Sépare les limites de cotisation pour les ESOP des autres plans de retraite, offrant une plus grande flexibilité d'épargne.
Augmente les opportunités de diversification de l'épargne-retraite pour les employés participant aux ESOP.
Statut:
Introduit
Volonté Citoyenne
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(expliqué ici).
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