Élargissement des emplois fédéraux et salaire minimum de 15 $ pour les stagiaires.
Cette loi augmente considérablement les opportunités d'emploi pour les étudiants et les jeunes diplômés dans les agences fédérales en établissant de nouveaux programmes de recrutement et en simplifiant la transition des stages vers des postes permanents. Un changement clé est l'instauration d'une allocation horaire minimale de 15 $ pour tous les stagiaires fédéraux, ajustée annuellement en fonction de l'inflation, améliorant directement la situation financière des jeunes entrant dans la fonction publique. De plus, le prestigieux Programme des Boursiers en Gestion Présidentielle (PMF) doublera de taille pour attirer davantage de leaders qualifiés.
Points clés
Salaire minimum pour les stagiaires fédéraux: Tous les stagiaires des agences exécutives doivent être payés au moins 15 $ de l'heure, avec des ajustements annuels pour l'inflation.
Plus d'opportunités pour les diplômés: Le nombre de postes dans le prestigieux Programme des Boursiers en Gestion Présidentielle (PMF) sera doublé jusqu'en 2031.
Chemin facilité vers l'emploi permanent: Les stagiaires qui terminent avec succès leurs programmes auront une voie simplifiée pour être convertis en postes permanents dans la fonction publique.
Nouvelles initiatives de recrutement: L'OPM doit s'associer à des établissements d'enseignement supérieur pour recruter activement des étudiants pour des emplois fédéraux.
Introduit
Informations supplémentaires
Numéro d'impression : 119_S_2786
Parrain : Sen. Kim, Andy [D-NJ]
Date de début : 2025-09-11