Sécurité FDA: Restrictions d'Emploi pour Protéger les Médicaments contre l'Influence Étrangère
Cette loi établit des règles d'emploi strictes à la Food and Drug Administration (FDA) pour protéger le processus d'approbation des médicaments et des dispositifs médicaux contre l'influence étrangère. Les citoyens peuvent s'attendre à ce que ces changements renforcent la sécurité et l'intégrité des produits médicaux disponibles sur le marché. Les nouvelles règles limitent l'embauche de personnes liées à la Chine, à la Russie ou à l'Iran et imposent une interdiction de travail de 10 ans après l'emploi concernant ces pays.
Points clés
Les ressortissants de Chine, de Russie ou d'Iran ne sont pas éligibles à l'emploi ou aux services rémunérés à la FDA.
Les employés de la FDA doivent signaler si des membres de leur famille immédiate (parents, frères et sœurs, enfants) sont des ressortissants de ces pays, sous peine de licenciement immédiat.
Une interdiction de 10 ans est imposée aux anciens employés de la FDA de travailler pour des entités basées en Chine, en Russie ou en Iran.
Les employés ayant des liens familiaux ou professionnels antérieurs avec ces pays verront leur accès aux données sensibles sur les médicaments et les dispositifs au sein de la FDA limité.
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