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Programme de formation des vétérans pour la patrouille frontalière

Cette nouvelle loi établit un programme pilote permettant aux militaires en transition de se former et d'être embauchés comme agents de la patrouille frontalière. L'objectif est de faciliter la transition des vétérans vers l'emploi civil, en tirant parti de leurs compétences et de leur expérience dans la fonction publique.
Points clés
Emploi facilité pour les vétérans : Le programme aide les militaires à passer du service militaire à un rôle dans la patrouille frontalière.
Collaboration de trois départements : Le programme sera géré conjointement par les départements de la Sécurité intérieure, de la Défense et des Anciens Combattants.
Programme pilote de 5 ans : Le programme est limité dans le temps à cinq ans à compter de sa création.
Rapports sur les résultats : Des rapports annuels seront publiés détaillant le nombre de participants et leur statut, permettant d'évaluer l'efficacité du programme.
article Texte officiel account_balance Page du processus
Introduit
Sondage citoyen
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Informations supplémentaires
Numéro d'impression : 119_S_625
Parrain : Sen. Blumenthal, Richard [D-CT]
Date de début : 2025-02-18