L'esperienza professionale conta: Nuove regole di anzianità per i dipendenti
Il progetto di legge modifica il Codice del Lavoro, consentendo di includere i periodi di attività autonoma, di lavoro con contratti di diritto civile e di servizio in alcune formazioni in uniforme nell'anzianità di servizio. Ciò consente ai cittadini di acquisire più rapidamente il diritto a ferie più lunghe, bonus di anzianità, premi di giubileo e periodi di preavviso più lunghi.
Punti chiave
I periodi di attività autonoma, di lavoro con contratti di mandato, contratti di agenzia o come persona collaboratrice saranno inclusi nell'anzianità di servizio se sono stati versati i contributi ZUS.
I periodi di servizio nella Guardia Marescialla e nel Servizio Doganale e Fiscale saranno anch'essi inclusi nell'anzianità di servizio.
I dipendenti avranno 24 mesi dalla data di entrata in vigore della legge per documentare questi periodi presso il loro datore di lavoro.
I nuovi diritti dei dipendenti (ad esempio, ferie più lunghe, bonus di anzianità) si applicheranno dal 1° gennaio 2026, senza pretese per gli anni precedenti.
I periodi di sospensione dell'attività commerciale per l'assistenza all'infanzia, per i quali sono stati versati i contributi, saranno inclusi nell'anzianità di servizio, parificando le regole per imprenditori e dipendenti.
I periodi di impiego retribuito per i condannati (esclusi i contratti d'opera) saranno inclusi nell'anzianità di servizio per sostenere la riabilitazione.
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