Congedo parentale esteso e supporto post-parto per i militari
Questa legge estende il congedo parentale per i membri del servizio, inclusi i genitori affidatari. Introduce nuove regole per l'idoneità fisica dopo il parto e riduce l'impegno di servizio per i programmi di interruzione di carriera. Questi cambiamenti mirano a sostenere meglio le famiglie militari e ad aiutare a bilanciare il servizio con la vita familiare.
Punti chiave
Congedo per il caregiver primario per nascita o adozione esteso da 12 a 18 settimane.
Congedo per il caregiver secondario per nascita o adozione esteso da 21 giorni a 12 settimane.
Introduzione di 12 settimane di congedo per i caregiver affidatari (sia primari che secondari) in caso di collocamento a lungo termine di un bambino in affidamento.
Il congedo parentale può ora essere preso in più incrementi, non solo in uno.
Le donne militari che partoriscono possono essere esentate dagli standard di composizione corporea o dai test di idoneità fisica per 12 mesi, con l'approvazione di un operatore sanitario militare e a loro scelta o per motivi di sicurezza nazionale.
L'impegno di servizio per i programmi di interruzione di carriera è ridotto da due mesi a un mese.
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