Programma di Sviluppo della Forza Lavoro: Alternativa al College e Nuove Tasse
Questa legge istituisce un nuovo programma di sviluppo della forza lavoro come alternativa all'istruzione universitaria tradizionale, offrendo tirocini retribuiti e formazione. Mira ad aiutare le persone senza laurea a acquisire competenze specializzate e a trovare lavori ben retribuiti. Inoltre, la legge impone una nuova tassa alle grandi università private, il che potrebbe influire sulle loro operazioni finanziarie.
Punti chiave
Istituisce un programma di formazione professionale e tirocini retribuiti per individui senza laurea, supportato da sussidi per i datori di lavoro.
Impone una tassa di accisa dell'1% sulle grandi dotazioni di college e università private (oltre 2,5 miliardi di dollari), escluse le istituzioni religiose.
Fornisce protezioni per i tirocinanti contro la discriminazione e le ritorsioni per la presentazione di reclami all'interno del programma.
Stabilisce requisiti salariali minimi per i tirocinanti e impone che le posizioni target offrano almeno l'80% del reddito familiare mediano nella contea pertinente.
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