arrow_back Legislazione di tendenza
Condividi share

Divieto di Non Concorrenza: Maggiore Libertà Lavorativa per i Cittadini

Questo disegno di legge mira a proibire la maggior parte degli accordi di non concorrenza, che limitano la capacità dei dipendenti di cambiare lavoro. Ciò darà ai cittadini maggiore libertà di cercare posizioni meglio retribuite e di avanzare nella loro carriera, potenzialmente portando a una crescita salariale e all'innovazione. Tuttavia, il disegno di legge include alcune eccezioni, come per le vendite di attività commerciali.
Punti chiave
Fine della maggior parte degli accordi di non concorrenza: I dipendenti avranno più libertà di cambiare lavoro.
Maggiore potenziale di guadagno: Una maggiore concorrenza per i lavoratori può portare a salari più alti.
Protezione dei segreti commerciali: Le aziende potranno comunque proteggere le loro informazioni riservate.
Eccezioni al divieto: Gli accordi di non concorrenza saranno consentiti nelle vendite di attività commerciali o per alcuni dirigenti senior.
Applicazione: La Federal Trade Commission e il Dipartimento del Lavoro supervisioneranno la conformità, e i cittadini potranno citare in giudizio le aziende per violazioni.
article Testo ufficiale account_balance Pagina del processo notifications_active Segui il progetto
gavel
Stato:
Scaduto
Registra la tua posizione per l'audit.
Perché il tuo voto è importante?
Crea una prova cruda e innegabile. La Volontà Civica fornisce dati permanenti per verificare la lealtà del Governo verso i suoi cittadini (spiegato qui). Inizia a registrarlo ora.
Informazioni aggiuntive
Workforce Mobility Act of 2021
Numero di stampa: S 483
Sponsor: Sen. Murphy, Christopher [D-CT]
Data di inizio: 2021-02-25