Divieto di discriminazione razziale e trattamento preferenziale in azioni e aiuti federali.
Questa legge mira a garantire la parità di trattamento e a proibire la discriminazione o i vantaggi speciali basati su razza, colore o origine nazionale. Si applica a contratti governativi, impiego e programmi, nonché a entità che ricevono aiuti federali, come le istituzioni educative. I cittadini possono ricorrere in tribunale se la legge viene violata.
Punti chiave
Divieto di Discriminazione: Il governo federale non può discriminare o concedere preferenze basate su razza, colore o origine nazionale in contratti, impiego o programmi.
Beneficiari di Aiuti Federali: Aziende, istituzioni educative e altre entità che ricevono fondi federali non possono nemmeno discriminare o concedere preferenze.
Diritto di Citare in Giudizio: Se qualcuno viene danneggiato da una violazione di queste regole, può intentare una causa civile e cercare rimedi, incluse le spese legali.
Revisione delle Politiche: Le agenzie governative devono rivedere e modificare le loro politiche per conformarsi alle nuove regole, garantendo un'applicazione coerente.
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