Stop alle detrazioni fiscali per i bonus milionari dei dirigenti aziendali
Questa legge mira a limitare la capacità delle grandi aziende di dedurre dalle tasse federali le retribuzioni e i bonus eccessivi pagati ai dirigenti. Ciò significa che le aziende non potranno più ridurre il loro carico fiscale a spese dei contribuenti quando pagano importi multimilionari ai top manager. La modifica estende le regole esistenti per coprire un maggior numero di individui e tipi di società.
Punti chiave
Modifiche fiscali: Le aziende non potranno più dedurre dalle tasse federali determinate retribuzioni e bonus eccessivi pagati a un gruppo più ampio di dirigenti.
Definizione ampliata: Le nuove regole coprono una gamma più ampia di individui all'interno dell'azienda, modificando la definizione da 'dipendente' a 'individuo coperto' e includendo i 3 funzionari più pagati.
Più aziende coinvolte: I cambiamenti si applicano non solo alle società quotate in borsa, ma anche a quelle tenute a presentare rapporti ai sensi del Securities Exchange Act del 1934.
Data di entrata in vigore: Le nuove regole si applicano agli anni fiscali che iniziano dopo il 31 dicembre 2022.
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