Nuove regole per le aziende per correggere problemi di accessibilità prima delle cause legali
Le nuove regole richiedono che le aziende siano notificate di presunte violazioni dell'accessibilità per disabili e abbiano 30 giorni per correggerle prima che possa essere intentata una causa. Questo mira a incoraggiare risoluzioni più rapide senza coinvolgimento del tribunale, riducendo potenzialmente cause e costi per le aziende, ma aggiunge anche un passaggio extra per gli individui che cercano azioni legali.
Punti chiave
Prima di intentare una causa per violazioni dell'accessibilità, deve essere inviata una notifica scritta all'azienda.
Le aziende hanno 30 giorni per correggere il problema dopo aver ricevuto la notifica prima che possa essere intentata una causa.
La notifica deve includere dettagli specifici della violazione, inclusi luogo e data.
Si applicano eccezioni per azioni legali urgenti che richiedono un intervento immediato.
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