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Annullamento accordi di non concorrenza per dipendenti licenziati per mancata vaccinazione COVID-19

Questo disegno di legge mira ad annullare gli accordi di non concorrenza per i dipendenti licenziati a causa della mancata conformità a un obbligo di vaccinazione COVID-19 del datore di lavoro. Ciò significa che le persone licenziate per questo motivo sarebbero libere di lavorare per concorrenti o in settori simili senza restrizioni da accordi precedenti. La legge cerca di proteggere i diritti dei dipendenti in tali situazioni.
Punti chiave
Gli accordi di non concorrenza diventano inapplicabili per i dipendenti licenziati per non aver ricevuto un vaccino COVID-19.
I dipendenti licenziati per questo motivo possono liberamente cercare nuova occupazione senza restrizioni.
La Federal Trade Commission (FTC) farà rispettare queste regole, e gli stati possono anche intraprendere azioni legali.
article Testo ufficiale account_balance Pagina del processo
Scaduto
Sondaggio cittadino
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Informazioni aggiuntive
Numero di stampa: 118_HR_527
Sponsor: Rep. Tenney, Claudia [R-NY-24]
Data di inizio: 2023-01-25