Legge IRA Automatica: Nuovi piani pensionistici e crediti per piccole imprese.
Questa legge introduce nuove regole per i piani di risparmio pensionistico individuali automatici (IRA) per i dipendenti, facilitando il risparmio per la pensione tramite detrazioni automatiche dallo stipendio. I datori di lavoro saranno tenuti a offrire questi piani e le piccole imprese potrebbero qualificarsi per crediti d'imposta. L'obiettivo è ampliare l'accesso al risparmio pensionistico per un maggior numero di cittadini.
Punti chiave
Risparmio pensionistico automatico: I datori di lavoro saranno tenuti a offrire ai dipendenti la possibilità di contribuire automaticamente una parte del loro stipendio a un conto pensionistico individuale (IRA), a meno che il dipendente non scelga di non farlo.
Crediti d'imposta per piccole imprese: Le piccole imprese che istituiscono piani IRA automatici possono ricevere un credito d'imposta di 500 dollari per i primi tre anni.
Scelte di investimento e commissioni: I piani devono offrire diverse opzioni di investimento, inclusa la conservazione del capitale, e garantire che le commissioni e le spese siano ragionevoli.
Protezione dalle sanzioni: I contributi agli IRA che superano il limite annuale non penalizzeranno il datore di lavoro, e i prelievi anticipati da un IRA automatico entro 90 giorni dal primo contributo non incorreranno in una sanzione.
Prevalenza della legge statale: La legge annulla qualsiasi legge statale che proibirebbe o limiterebbe direttamente o indirettamente i piani IRA automatici, con un'eccezione per i programmi di risparmio statali qualificati esistenti.
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